EL PAPEL DE LA SOSTENIBILIDAD EN LAS LICITACIONES PÚBLICAS

En este último tiempo, la sostenibilidad se ha convertido en un tema central en la agenda de las licitaciones públicas en Chile. Gracias al compromiso que ha asumido el gobierno con el medio ambiente, a través de la promulgación de la Ley 19.300 (Ley sobre Bases Generales del Medio Ambiente) y la reforma de la Ley 19.866 (Ley de Compras Públicas) se ha impulsado la inclusión de criterios ambientales en los diferentes procesos de licitación. 

Esto incluye la evaluación de impacto ambiental, la reducción de emisiones de carbono, la correcta gestión de residuos y el uso responsable de los recursos naturales. Lo que significa que las empresas proveedoras que se adapten con mayor eficiencia a este nuevo entorno normativo tendrán una ventaja considerable respecto a sus competidores.

BENEFICIOS DE LAS LICITACIONES VERDES PARA EMPRESAS PROVEEDORAS

Antes de sumergirnos en los beneficios, es esencial comprender qué son exactamente las licitaciones verdes. Estas son licitaciones públicas en las que se prioriza la selección de proveedores que cumplen con los criterios ambientales y de sostenibilidad. Es decir, que en este tipo de licitaciones, además de considerarse los aspectos tradicionales como el precio y la calidad, también se evalúan el impacto ambiental de los productos y servicios ofrecidos.

Al cumplir con las normativas ambientales en licitaciones públicas, las empresas obtienen importantes ventajas, entre las que se destacan: 

1. ACCESO A UN MERCADO EN CRECIMIENTO: El mercado de las licitaciones verdes está en constante expansión en Chile y en todo el mundo. Las entidades gubernamentales y organizaciones buscan cada vez más proveedores que ofrezcan soluciones sustentables. Ser un proveedor que cumple con estos requisitos brinda un acceso privilegiado a un mercado en crecimiento constante. 
2. DIFERENCIACIÓN COMPETITIVA: La sostenibilidad se ha convertido en un factor de diferenciación clave para las empresas que participan en el sistema de compras públicas. Los clientes y socios comerciales valoran cada vez más a las empresas comprometidas con prácticas responsables con el medio ambiente. 
3. MEJORA DE LA IMAGEN CORPORATIVA: Participar en licitaciones verdes no solo impacta en la percepción del mercado, sino que también mejora la imagen corporativa de la empresa. Esto puede atraer a inversores, clientes y talento que buscan asociarse con empresas socialmente responsables. 
4. REDUCCIÓN DE COSTOS A LARGO PLAZO: La adopción de prácticas sostenibles puede conducir a una reducción de costos operativos a largo plazo. La eficiencia energética, la gestión de residuos y la optimización de recursos pueden generar ahorros significativos para las empresas proveedoras. 
5. CUMPLIMIENTO DE REQUISITOS LEGALES: Para participar en este tipo de licitaciones verdes, las empresas deben cumplir con las regulaciones ambientales manteniendo una responsabilidad alta, lo cual promueve una constante evolución para cumplir con cada normativa y/o requisitos, reduciendo el riesgo de sanciones legales y garantizando que dicha empresa opere de una manera cada vez más ética y bajo un marco legal seguro. 

Algunas empresas proveedoras en Chile ya están cosechando los beneficios de las licitaciones verdes. Ejemplos de ello son las empresas de energías renovables, proveedores de tecnología verde y fabricantes de productos ecológicos. Estos casos de éxito demuestran que la transición hacia una operación más sostenible puede ser rentable y estratégica.

PASOS A SEGUIR PARA LLEVAR A TU EMPRESA HACIA UN FUTURO MÁS VERDE

Si quieres inculcar la sustentabilidad en tu empresa y aportar tu granito de arena para mejorar el medio ambiente mientras realizar negocios favorables con el estado, aquí te dejamos 5 pasos que puedes implementar: 

1. 
   COMPROMISO DESDE LA ALTA DIRECCIÓN: El compromiso con la sostenibilidad debe comenzar en la alta dirección. Los líderes de la empresa deben ser ejemplos de conducta sostenible y establecer un rumbo claro hacia la integración de estos valores en la cultura corporativa. 
2. EDUCACIÓN Y SENSIBILIZACIÓN: La capacitación y la sensibilización son herramientas fundamentales para involucrar a los empleados en la causa de la sostenibilidad. Proporcionar recursos educativos y oportunidades de aprendizaje ayudará a construir una cultura más consciente y comprometida. 
3. INCORPORACIÓN EN LA ESTRATEGIA EMPRESARIAL: La sostenibilidad debe formar parte integral de la estrategia empresarial. Establecer objetivos y metas concretas relacionadas con la sostenibilidad asegura que esta se mantenga en el centro de las decisiones y acciones de la organización. 
4. COMUNICACIÓN TRANSPARENTE: La comunicación transparente sobre los avances y desafíos en materia de sostenibilidad es esencial. Esto genera confianza tanto en el interior como en el exterior de la organización y demuestra un compromiso genuino con la causa.
5. PARTICIPACIÓN ACTIVA DE LOS EMPLEADOS: Involucrar activamente a los empleados en iniciativas sostenibles puede generar ideas valiosas y fortalecer su sentido de pertenencia. Fomentar su participación es un componente clave para el éxito.

CONCLUSIÓN

La sostenibilidad en las licitaciones públicas no es una tendencia pasajera, sino una transformación profunda y duradera que está redefiniendo el paisaje de las contrataciones estatales. Las empresas que se anticipan, adaptan y alinean sus operaciones y estrategias con este cambio no solo están contribuyendo a un mundo más saludable y sostenible, sino que también están posicionándose estratégicamente para prosperar en un mercado cada vez más competitivo y regulado.

En este contexto, la pregunta no es si adaptarse a este cambio, sino cómo hacerlo de manera efectiva y eficiente. Y aquí es donde nos convertimos en tu aliado estratégico. Nuestro profundo conocimiento del entorno normativo, combinado con una experiencia incomparable en el campo de las licitaciones públicas, nos posiciona de manera estratégica para guiarte a través de esta transición con confianza y éxito.

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